旷工一天扣500合理吗
更新时间：2022-12-05 20:51:37人浏览
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旷工一天扣500合理吗
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以旷工一天扣一月工资是不合法的，这样会低于当地的最低工资标准。原则上应当扣除当日的工资。根据相关法律规定，劳动者旷工若是没有给企业造成损害的，不能被额外扣除工资。
2022-12-05 20:51:37
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