不签劳动合同,双倍工资问题

更新时间:2012-02-12 09:31:16人浏览
问题描述:
单位不签劳动合同,本人从08年8月到现在,一直在现在的公司工作。请问,是否可以主张双倍工资?仲裁时效和诉讼时效是否现在都已经超出?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邢伟华律师
服务地区-上海上海
可以申请劳动仲裁
2012-02-12 09:31:16
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