到现在还没有签劳务合同,每天上班时长从十二个小时到现在的十四个小时,想离职

更新时间:2022-12-06 00:45:53人浏览
问题描述:
上个月三号来的,四号开始干的,到现在还没有签劳务合同,每天上班时长从十二个小时到现在的十四个小时,想离职
3位律师解答
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上班一个月未签订劳动合同,可以通过以下方法维权,要求用人单位签订,但不能要求双倍工资:与用人单位协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;调解不成,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼。
2022-12-06 00:45:53
宋东生律师
服务地区-北京北京
可以先和公司协商,你具体是什么工作了?
2021-08-01 18:52:21
李建成律师
服务地区-北京北京
要求加班费,离职提前通知即可
2021-08-01 11:22:22
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