不签劳动合同,不交社保

更新时间:2022-12-07 00:37:32人浏览
问题描述:
公司以改革为理由,不签劳动合同,不交社保
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张振松律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-167-1285-1212
您好可以申请仲裁主张经济补偿
2021-07-09 14:58:01
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助109040人 · 响应时间 平均2分钟内
如果公司不给签劳动合同也不交社保,劳动者可以催告其签订并且缴纳社保;用人单位拒绝签订劳动合同,超过一个月不满一年的,要向劳动者支付双倍工资,但最多不超过十一个月的双倍工资;劳动者还可以以这两个理由中任意一个单方面解除劳动合同,并且要求用人单位支付经济补偿;其他处理方法。
2022-12-07 00:37:32
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