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宋超律师
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
2021-07-05 11:37:27
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你好，单位支付工资的时间是以合同约定为准，如果合同约定不明确的，一般是在下个月的最后一天之前支付，超过了这个时间都是属于违法的
2021-07-04 02:43:22
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