离职和人事发邮件,向公司递交了离职手续,前天我问人事我的工资什么时候发(因为之前离职的两个同事都是第二天就给了)请问一下各位
更新时间:2021-06-07 10:54:42人浏览
问题描述:
是这样的一个事情,五月份我入职一家公司,在上周公司老板说要实行乐捐制度,没达标的3元/1个客户指标,然后我在工作20天后,向公司递交了离职手续,也办理完了了解,前天我问人事我的工资什么时候发(因为之前离职的两个同事都是第二天就给了),但是老板说给我月底发放,并要我实行乐捐相对于就是一周我要乐捐108元,他说要在月底扣除。我就想请问一下各位,我在没有转正之前,工资是需要等到六月底发放吗?还有我已经离职了,这个乐捐实行在我身上合不合理?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-广东深圳
公司应在员工离职后三个工作日内结清工资及经济补偿金,员工可以要求公司在三个工作日内结清。但在实践中,一般会跟员工协商好,到下个月发工资时,一起发放。乐捐不合理。
2021-06-07 10:54:31
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