调岗 降职降薪,从基层员工做到班长,由于上个月负责岗位的员工工作出现错误了,领导要求调岗降职降薪合理吗
更新时间:2021-05-18 19:10:41人浏览
问题描述:
你好,我在这家公司上班15年了,一直在这同一个车间工作,从基层员工做到班长,由于上个月负责岗位的员工工作出现错误了,领导要求调岗降职降薪合理吗
10位律师解答
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邓庆奋律师
盟
服务地区-广东东莞·电话-136-8663-5915
你好,变更员工工作岗位的,应当与员工协商一致。 未与员工协商一致的,员工可以予以拒绝,因此解除劳动关系的,员工可要求赔偿金。
2021-05-18 19:10:41
服务地区-广东广州
您好,根据您咨询的问题,劳动争议发生后,可以向单位所在地劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2021-05-18 16:03:17
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