7位律师解答
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郭红杏律师
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你好，这个需要具体情况判断，如在工作时间、工作地点因工受伤的，可以确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。
2021-05-05 08:36:56
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顾倩团队律师
盟
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需视具体情况判断，如在工作时间、工作地点因工受伤的，可以确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。
2021-04-23 11:00:09
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