提前一个月辞职,我没有签订劳动合同,辞职需要提前一个月吗?不能立即走人吗?

更新时间:2021-04-16 10:54:40人浏览
问题描述:
您好,我没有签订劳动合同,辞职需要提前一个月吗?不能立即走人吗?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
袁正律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1745-1007
如果公司不同意的话,可以要求公司支付未签劳动合同的双倍工资差额
2021-04-15 20:59:05
江会敏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-176-0217-6814
你好,如果没有签订劳动合同可以主张双倍工资。
2021-04-15 22:07:14
胡周游律师
服务地区-上海上海
你没有签订劳动合同上班多久了?为维护你的合法权益请来电详细咨询
2021-04-16 10:54:40
郝剑华律师
服务地区-上海上海
正式工单方面辞职需提前30日通知,但可以找其他合同解除事由
2021-04-16 09:31:27
王磊律师
服务地区-上海上海
未签劳动合同可以申请双倍赔偿金
2021-04-16 09:28:16
黄晨程律师
服务地区-上海上海
按照正常正常程序来讲 ,用人单位都要与劳动者明确劳动合同中的试用期,如果是试用期内可以提前三天申请、转正需要提前一个月说明
2021-04-15 20:12:13
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