无固定期限合同八年,签三年劳动合同,试用期3个月合法吗?三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,是否含三年期限?

更新时间:2021-03-31 16:43:58人浏览
问题描述:
签三年劳动合同,试用期3个月合法吗?三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月,这个三年以上是否含三年期限?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月,含三年期
2021-03-31 15:22:05
严卫其律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-159-6020-8113
签三年劳动合同,试用期3个月合法的。
2021-03-31 16:43:58
杨在明律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-185-1033-5593
您好 您现在什么情况呢
2021-03-31 11:28:12
王常青律师
服务地区-福建福州
你自己看劳动合同 法,试用期三个月不违法
2021-03-31 11:37:49
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