过年放假时厂里押了我们一个月的工资

更新时间:2012-01-20 17:49:29人浏览
问题描述:
过年放假时厂里押了我们一个月的工资,(厂规定押一个月工资)工厂这样的规定合法合理吗?身为该厂员工... 过年放假时厂里押了我们一个月的工资,(厂规定押一个月工资)工厂这样的规定合法合理吗?身为该厂员工的我们该怎么维护我们的权益。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
肖洁律师
服务地区-广东广州
你们可先向当地劳动部门投诉处理;2、未果可申请劳动仲裁要回应得工资。
2012-01-20 17:49:29
郭春燕律师
服务地区-广东深圳
您好,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位克扣或无故拖欠员工工资,员工可将该情况向劳动局举报或投诉。未果,可向劳动仲裁委提起仲裁。
2012-01-17 11:07:36
陈子文律师
服务地区-广东深圳
您好,1、你们可先向当地劳动部门投诉处理;2、未果可申请劳动仲裁要回应得工资。希望对您有所帮助,谢谢!
2012-01-17 03:07:59
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