劳动合同终止的证明,单位出具了劳动合同终止书后不给提供离职证明是合理的吗

更新时间:2021-03-05 17:51:46人浏览
问题描述:
单位出具了劳动合同终止书后不给提供离职证明是合理的吗
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,如果公司违法解除劳动合同的,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。如存在纠纷的,可以申请劳动仲裁,主张自己的权益。
2021-03-05 12:06:12
郭红杏律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-183-1147-4707
你好,劳动合同终止后,员工办理工作交接,单位给出具离职证明。如果发生纠纷,可以劳动仲裁。
2021-03-05 11:48:17
王俊颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-400-8332-276
您好,您这是单位单方面解除劳动合同还是双方协商的结果
2021-03-05 11:43:54
吴中律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-137-1879-1323
您好如影响后期找工作,可要求公司及时进行出具
2021-03-05 12:15:10
宋东生律师
服务地区-北京北京
应当提供离职证明以便后续工作
2021-03-05 17:51:46
丁磊律师
服务地区-北京北京
单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,我们可以帮助您
2021-03-05 11:59:48
王晶律师
服务地区-北京北京
劳动合同终止后,员工办理工作交接,单位给出具离职证明。如果发生纠纷,可以劳动仲裁。
2021-03-05 11:40:29
胡素卫律师
服务地区-北京北京
你好,是在北京的事情吗?
2021-03-05 11:28:59
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