公司急辞工扣工资,请问急辞工扣未发工资的百分之八十合理吗?

更新时间:2021-03-02 17:13:14人浏览
问题描述:
你好 。请问急辞工扣未发工资的百分之八十合理吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孟翔律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
你好!没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,这个时候就是你违法了,给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。
2021-03-02 16:52:34
谢晓阳律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-133-8020-3372
正式工具体看合同约定。法律规定正式工辞职需要提前30天告知公司(告知的意思就是不需要公司同意,公司不配合的可以起诉)
2021-03-02 17:13:14
然铨律所律师
服务地区-广东佛山
发生劳动纠纷建议尽量协商处理,协商不成可以去劳动局投诉或申请劳动仲裁
2021-03-02 16:49:26
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
你好,可以说一下具体情况
2021-03-02 16:48:09
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上午好,这个情况是可以起诉的啊
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