劳务派遣工 10年,在公司工作了11年其中5年是劳务派遣,赔偿时如何算

更新时间:2022-12-14 23:04:18人浏览
问题描述:
公司工作了11年其中5年是劳务派遣,公司提出解聘,赔偿时如何算
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
闫辐律师 咨询我
服务地区-甘肃陇南·电话-139-9390-1516
派遣公司与劳动者之间是劳动关系。故而找该派遣公司赔。
2021-02-08 19:39:27
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助120101人 · 响应时间 平均2分钟内
解聘赔偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,试用期包括在内。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2022-12-14 23:04:18
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