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连江涛律师
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根据你的陈述，用人单位解除劳动合同的理由及程序均不合法的，就争议事项协商不成，及时向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉维权
2021-01-16 22:32:03
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您好，申请劳动仲裁
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可以申请劳动仲裁
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向劳动监察部门投诉或者提起仲裁维权。
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你好，什么原因导致受伤
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计算一次性医疗补助金通常考虑工伤等级和当地平均工资。常见处理方式包括查阅当地社保部门或劳动部门发布的标准，或咨询专业律师。选择处理方式时，应考虑个人情况、方便快
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需要根据劳动能力鉴定的等级来确定
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