透露工资要被单位开除?
导读:
核心内容:由于向同事透露了自己的工资,小张不仅被公司开除,而且还被罚款3000元。对此,该公司负责人回应,小张的行为造成其他员工消极怠工,而且公司早有规定不能随便向同事透露工资。近日,A劳动部门已介入协调。
S市B区的小张有点郁闷,由于向同事透露了自己的工资,不仅被公司开除,而且还被罚款3000元。对此,该公司负责人回应,小张的行为造成其他员工消极怠工,而且公司早有规定不能随便向同事透露工资。近日,B区劳动部门已介入协调。
小张今年2月份到龙岗润鑫绿色能源有限公司上班,是一名领班。他说,一天早上他突然接到公司通知,说由于他向同事透露了自己的工资数额,被辞退了,并处以3000元罚款,“自己当月工资拿不到不说,还要倒给公司几百元,这样的规定合理吗?”
该公司负责人汤世荣证实称,小张是一个比较有行业经验的员工,公司给定的工资较高。公司从其他员工处了解到,他将有工资内容的信息向其他员工炫耀,其他员工见他不在一线还拿这么高的工资,致使部分员工心理不平衡,出现消极怠工现象。而且,公司一直有规定不能将自己工资透露给其他员工,且每次开会都会强调一下。不过,小张表示不知道公司有此规定。
近日,S市B区街道办劳动部门已介入协调。劳动部门负责人表示,公司的行为是否合法,要看公司是否与员工签订相关协议,若没有协议,只有规定,公司的规定要在员工大会上由全体员工同意并公布后才能生效,否则涉嫌违反《劳动合同法》相关规定。
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引用法条
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