辞职2月份工资，我向上级说明他们说服从安排我实在不行提出辞职申请不要1月份工资但是他们说未同意擅自离岗，1月份工资不会结算12月工资也不会结算我想问这样情况下不结算12月份工资合理吗我可以仲裁么
更新时间：2021-01-15 14:10:41人浏览
问题描述：
你好，我咨询事情因为上班时间的调整，要起很早赶地铁，这对我个人来说，有点不现实，我向上级说明他们说服从安排我实在不行提出辞职申请不要1月份工资但是他们说未同意擅自离岗，1月份工资不会结算12月工资也不会结算我想问这样情况下不结算12月份工资合理吗我可以仲裁么
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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你好，如果您提前30天以书面形式通知公司提出辞职，30日后您可以自动离职解除劳动合同，如果对方有扣押工资等情况您可以申请劳动仲裁。
2021-01-15 14:10:41
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劳动者可以提起三十日以书面形式提出辞职，期满可以离开。单位如果拖欠工资，可以申请劳动仲裁解决。
2021-01-15 13:09:10
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你好，辞职需要提前30天向用人单位提出书面申请，至于工资问题，可以向劳动行政管理部门投诉或者申请劳动仲裁。
2021-01-15 12:24:42
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