2013年6月入职到2020年10月公司都未与我签订劳动合同,请问自动续约的可以算第二次固定期限劳动合同吗,是否11月到期后可以跟公司申请无固定期限劳动合同?

更新时间:2024-05-24 15:39:27人浏览
问题描述:
本人在职11年,2013年6月入职到2020年10月公司都未与我签订劳动合同,等到11月份才开始签订2年固定期限,后面2年到期也未重新签订说是自动续约多两年至2024年11月份到期。请问自动续约的可以算第二次固定期限劳动合同吗,是否11月到期后可以跟公司申请无固定期限劳动合同?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
揭志文律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0294-5703
你好,第三次就是要钱无固定期限的d
2024-05-24 14:01:18
广东桦仁律所律师 咨询我
服务地区-广东汕头·电话-136-3100-7573
您好y,这边为你转接人工客服
2024-05-24 14:25:49
天习律所律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-400-8705-708
你好 可以申请劳动仲裁 的的
2024-05-24 15:39:27
天习团队律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-130-0209-1270
双方如果没有签订合同约定
2024-05-24 14:11:53
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