服务行业工作时间问题

更新时间:2011-12-28 09:12:26人浏览
问题描述:
现在在书店工作招聘信息看到的“早上九点到下午三点下午三点到晚上九点倒班制” 面试通过时告诉“试用期早上九点到晚上六点期间如果辞职按照每天十元算”倒班时间也变成“9点到15点15点到21点第三天9点到21点全天制一个月休息两天”工资是“基本工资840RMB+保险补助670RMB+全勤奖金40RMB” 在店里工作了半个多月从店长和店员那得到的信息是“学生放假前(12月15到1月15)要上12个小时的全天班一直到过年放假结束二月初学生开学要从2月1到15号6点到21点的班此间没有加班费请假扣三倍当天工资请假3小时内算半天4小时以上算全天请假” 就12个小时的工作时间和人事讨论了一下但是人是告诉我“劳动法虽然是那么规定的但是服务行业工作时间特殊可以如此如此排班工作” 本人现在不明白确实是新劳动法有关于服务行业的特别规定工作时间?他们安排的时间是否合理?是不是违反了相关部门的法律法规?并且店内规定了上班时间却没有写在合同里关于这点是否合理
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邹伙发律师
服务地区-北京北京
不合理
2011-12-28 09:12:26
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