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您好,可以让公司申请工伤认定,认定为工伤后才可以进行伤残鉴定。
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工伤期间,工资照发。
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按工伤处理
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你单位的说法没有法律依据,你可以直接向当地劳动和社会保障局申请工伤认定。然后根据工伤认定结果向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果单位为你办理了工伤保险,你可享受工
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你好,根据规定,变更工作岗位应被视为劳动合同的变更,应按照变更劳动合同的有关规定处理。用人单位如要变更员工的劳动合同,应事先与员工协商,征得员工的同意后才能变更
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