没签劳动合同,今天要辞退我,如何维权?

更新时间:2020-11-20 13:39:02人浏览
问题描述:
入职公司四个月,没签劳动合同,最近几天公司逼我签定了有违劳动法的合同,今天要辞退我,如何维权?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邓庆奋律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-136-8663-5915
你好,超过一个月未签劳动合同的可以要求双倍工资
2020-11-20 13:39:02
李大庆律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0882-8958
没有劳动合同可以申请仲裁要求支付双倍工资
2020-11-19 20:08:59
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
你好,这个一般可以申请劳动仲裁
2020-11-19 21:21:42
马俊哲律师
服务地区-广东广州
尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,是相关的劳动纠纷,你可以先向当地的劳动监察部门投诉以处理该纠纷为宜,若是没有签订劳动合同的,不超过劳动仲裁时效的,可以依法申请劳动争议仲裁,要求维护正当的劳动权益为宜。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
2020-11-20 08:54:01
封华清律师
服务地区-广东广州
你好!购买五险一金,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇你的事由,才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同,可要求其支付经济赔偿金。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
2020-11-19 20:02:33
刘涛律师
服务地区-广东广州
入职4个月没有签劳动合同,可以申请劳动仲裁
2020-11-19 19:53:25
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