没有签订劳动合同，也没有缴纳社保
更新时间：2011-12-20 19:29:43人浏览
问题描述：
11位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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陈磊律师
盟
服务地区-江苏苏州·电话-137-7195-4614
如果你有充分证据证明存在事实劳动关系，就可以打劳动仲裁官司向公司索要未签劳动合同的双倍工资，还可要求补缴社保。
2011-12-20 17:53:10
咨询我
孙心远律师
盟
服务地区-江苏苏州·电话-186-6253-0191
你好，你可以要求7个月的双倍工资差额，两个月的工资作为经济赔偿金，你搜集劳动关系的证据，可以要求赔偿的
2011-12-20 16:49:14
服务地区-江苏苏州
可以赔偿，你可以拿到2部分赔偿，一是没签合同，可以再多拿7个月的工资；二是如果公司没有规定，你旷工被辞退属于违法解除，可以再要求两个月工资.另外，社保你可以通过劳动监察大队督促对方补交。如有不清楚的，可以电话联系
2011-12-20 15:57:34
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