减薪是否违反劳动法，是否违反劳动合同条约？是否违反劳动法？可否请求法律援助？
更新时间：2022-12-25 18:47:25人浏览
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员工参加周末培训是为公司的利益和需要提供劳动的，应当认定为加班。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时，用人单位违法延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。
2022-12-25 18:47:25
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