没有提前三十天离职,用人单位没有正式书面通知员工转正,合同上也没有写离职需要提前一个月申请,是不是离职可以不需要提前一个月

更新时间:2022-12-26 01:11:40人浏览
问题描述:
用人单位没有正式书面通知员工转正,合同上也没有写离职需要提前一个月申请,这是不是离职可以不需要提前一个月
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关于转正之后离职需提前的日期我国法律有明确的规定。根据《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。

第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

2022-12-26 01:11:40
李娜律师
服务地区-浙江杭州
试用期的话提前三天就行
2020-10-25 20:31:20
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