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公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作不满六个月的支付半个工资，可以申请劳动仲裁，主张自己的权益。
2020-10-15 12:13:55
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您好，您有什么法律问题咨询
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