我在该公司连续工作报告12年了.今年公司要我签订3年固定合同且降低我以前工资待遇,我要求签无固定期限合同而未签.公司以我拒签辞退我.合法吗
更新时间：2008-01-24 16:28:27人浏览
问题描述：
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-四川成都
可以拒绝签定固定期限的劳动合同，如果公司不肯和你签定同样待遇、无固定期限的劳动合同，那就什么合同都不签，也相当与单位签定了无固定期限的劳动合同，如果公司要辞退你，应当从1995年起算支付给你补偿金。
2008-01-24 15:34:25
服务地区-广东佛山
可以拒绝签定固定期限的劳动合同，如果公司不肯和你签定无固定期限的劳动合同，那就什么合同都不签，也相当与单位签定了无固定期限的劳动合同，如果公司要辞退你，那就让他支付给你补偿金就可以了。
2008-01-24 10:49:57
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