签劳务派遣的合同,跟劳务派遣签三个月合同,合法吗?

更新时间:2022-12-28 08:29:33人浏览
问题描述:
劳务派遣签三个月合同,到期了却说要扣前三天试用期工资,合法吗?
2位律师解答
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试用期5天也应当有工资。只要有事实劳动关系存在,不管有无劳动合同或劳动合同是否有效,用人单位都必须付给相应的报酬。国家规定一个月为21.75个工作日,工作5天即拿5天工资,期间有周六或周日的,应该去除。
2022-12-28 08:29:33
巫皇杰律师
服务地区-广东深圳
您好,是因什么原因扣试用期工资呢
2020-09-28 16:33:49
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