算工资月出勤天数，结算薪资是按照月薪自然月天数*实际出勤天数这样算合理吗？或者是按照企业当月实际上班天数（扣除休息日后的天数）计算的吗？
更新时间：2022-12-28 20:46:26人浏览
问题描述：
试岗九天，结算薪资是按照月薪/自然月天数*实际出勤天数这样算合理吗？正常不都是除以21.75天。或者是按照企业当月实际上班天数（扣除休息日后的天数）计算的吗？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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如果用人单位与劳动者协商一致，且当月的天数是30天，则月薪工资按30天算是对的。如果有31天的，则双方可以约定按31天算，或者按每个月的实际计薪天数来算。
2022-12-28 20:46:26
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