公司只发最低薪资,试用期做了10天,发最低薪资标准合理吗

更新时间:2020-09-20 13:23:22人浏览
问题描述:
你好,试用期做了10天,发最低薪资标准合理吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请,申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
2020-09-20 13:23:22
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
据您所述,一般可根据劳动合同约定主张实际的工资,如有纠纷的,可以向劳动监察大队投诉举报。
2020-09-16 14:06:46
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