老板拖欠员工工资,没有签订劳务合同,咨询一下这种情况我应该怎么处理,怎么维护自己的利益

更新时间:2022-12-30 07:51:53人浏览
问题描述:
律师你好,我在海南省三亚市一家小型超市工作,老板拖欠员工工资,没有签订劳务合同,没有购买社保,只有口头承诺底薪和提成,底薪只开了一个月的,第二个月的应该是在8月27号开,老板不接电话微信不回,现在已经9月3号了,提成可能仅仅只是口头承诺,我想咨询一下这种情况我应该怎么处理,怎么维护自己的利益,
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐雯雯律师 咨询我
服务地区-黑龙江哈尔滨·电话-183-4517-4265
你好,建议您去当地劳动局投诉
2020-09-04 07:11:59
平台特邀律师 咨询我
已帮助115334人 · 响应时间 平均5分钟内
员工和老板工资纠纷问题,可以找工会协助解决,若用人单位拖欠工资或侵犯合法权益的,可以向劳动行政部门举报;可以向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。
2022-12-30 07:51:53
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