公司没和我签劳动合同,我入职时间是2019.11.7号,跟经理说了辞职,什么都交接完了,这样合法吗

更新时间:2020-08-22 10:19:04人浏览
问题描述:
你好,公司没和我签劳动合同,我入职时间是2019.11.7号,疫情期间,有疫情补贴,也没有和我们商量,八月份工作,就是想逼你自己走人那样,让你吃饭吃十分钟,跟经理说了辞职,批准了,什么都交接完了,工衣也还回去了,然后又叫我回去签字,说我不签字,不认可我这样,就不会发工资给我。这样合法吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
你这个操作空间很大,可以主张经济补偿
2020-08-22 10:19:04
周军律师
服务地区-广东东莞
你好,用人单位未与劳动者签订书面劳动合同,劳动者可以要求用人单位支付双倍工资补偿金。
2020-08-22 10:16:24
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