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首先，你的劳动合同是续签，说明以前的劳动合同已经到期，如果你不签，劳动合同就终止了。如果你以五险一金不合法拒签，只能说是你不同意新的续签合同，没有赔偿。
2023-01-03 21:48:53
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您好，这个协商不行就投诉
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你好，这个是可以协商处理的哦
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您好，专业老师立即和你联系！请您留下联系方式，直接电话回
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维权需要通过正规的渠道进行维权。
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