我工伤评级拿到了,后面该进行那些步骤,还是和公司商量
更新时间:2020-08-03 23:03:50人浏览
问题描述:
你好,我工伤评级拿到了,后面该进行那些步骤,是直接去社保局咨询,还是和公司商量
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-江苏无锡
协商不成,你可以直接提起劳动仲裁,主张工伤赔偿款。工伤赔偿项目有医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性工伤就业补助金、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、交通费、食宿费等。具体,建议电话咨询。
2020-08-03 10:17:00
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤九级伤残赔偿有哪些标准
工伤九级伤残的赔偿标准为9个月的本人工资;赔偿范围包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、辅助器具费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等其他因工伤造成的损失;
劳动法
人浏览
自工伤发生之日起开始计算工伤认定时间职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起3
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
哪里可以进行工伤鉴定?
员工发生工伤到哪家医院鉴定?是到医疗手册的定点医院,还是到规定的工伤鉴定医院?政策解答到医疗保险定点医疗机构救治再由劳动保障部门认定工伤员工受伤后应先到基本医疗
工伤伤残鉴定
人浏览
一、工伤报告程序用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期可以进行工伤鉴定吗?
工伤认定是不区分试用期和非试用期的,只要您们是和单位存在劳动关系并因为工做的原因引起的受伤事故都有权利提出工伤认定申请,工伤认定申请需要劳动关系证明、诊断证明、
工伤伤残鉴定
人浏览
您好,可以去劳动局投诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
能评伤残等级。一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事情发生在昆玉吗?
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
应当由单位为你申报工伤,单位一个月内不申报的,在一年内自行申报。进入工伤程序后在考虑鉴定的问题
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建议您尽快申请工伤认定,以及劳动能力鉴定。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不签劳动合同且欠薪,可投诉并申请仲裁。根据《劳动合同法》规定,单位满一年不签劳动合同视为已订立无固定期限合同,且应支付双倍工资。不及时处理可能导致权益受损,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板扣工资,若是属于因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可以从工资扣除部分,但是每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。用人单位不得克扣劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
以此未办社保原因离职要求双倍工资并补交社保
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
工作20天自动离职有工资。劳动者有取得劳动报酬的权利,用人单位应当支付足额的工资,但是若因劳动者违法规定解除劳动合同,造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任。法律
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,这个需要对具体情况加以分析。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这个是他们公司的内部规定
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,建议投诉处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询