5位律师解答
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离职了公司还压工资 该怎么办
我今年6月份毕业,7月12号来到深圳找工作,8月3(周一)号进入一家翻译公司做网络工程师。公司是一个非常小的公司,十几个人,典型的私人企业,老板没有和我签劳动合
劳动法动态
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你好,根据《劳动合同法》的规定,用人单位应当按月足额支付劳动者工资,不得无故拖欠劳动者的劳动报酬。用人单位的拖欠工资不发,已经违反了劳动法的相关规定。你可以选择
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可向当地的劳动监察大队投诉或申请仲裁
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举报或者仲裁。
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您好,这边可以申请维权的
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申请劳动仲裁时,劳动者需要准备以下材料:书面仲裁申请书,详细陈述降薪的事实、理由和诉求;个人身份证明,如身份证、工作证等;劳动合同或劳动关系证明,证明与公司存在
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工伤伤残鉴定的程序:1、首先向劳动能力鉴定机构申请,并提交相关资料;2、劳动能力鉴定机构对当事人提交的资料进行审查;3、审查完毕的,符合受理条件的就会受理;4、
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打工但对方不给工资的,可以去劳动部门投诉或者举报,劳动行政部门可以责令支付赔偿金。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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你好,可以要求支付经济补偿金的。
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单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予
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您好,具体需要看公司是否已经收到,建议与公司协商,谢谢
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