单位决定解散,为劳动者安排了新的用人单位,如果劳动者拒绝新单位的职位,赔偿怎么计算呢?是依照劳动合同法第四十四条单位解散所以劳动合同终止的规定给劳动者赔偿,还是劳动者拒绝新工作会使得赔偿降低甚至不赔偿

更新时间:2011-12-03 08:22:30人浏览
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单位决定解散,为劳动者安排了新的用人单位,如果劳动者拒绝新单位的职位,赔偿怎么计算呢?是依照劳动合同法第四十四条单位解散所以劳动合同终止的规定给劳动者赔偿,还是劳动者拒绝新工作会使得赔偿降低甚至不赔偿?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
罗华平律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1772-1792
工作满一年支付一个月的经济补偿金。
2011-11-29 13:02:25
陈柳坤律师 咨询我
服务地区-海南海口·电话-188-1448-0800
工作满一年支付一个月的经济补偿金。
2011-12-03 08:22:30
田野律师
服务地区-北京北京
工作满一年支付一个月的经济补偿金。
2011-11-29 16:57:35
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
满一年支付一个月的经济补偿金。
2011-11-29 16:29:48
肖洁律师
服务地区-广东广州
工作满一年支付一个月的经济补偿金。
2011-11-29 14:51:58
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