无固定期合同,咨询一下劳动纠纷问题,无固定期合同解聘怎么陪偿。

更新时间:2020-06-20 17:11:40人浏览
问题描述:
宋律师好:我想向你咨询一下劳动纠纷问题,无固定期合同解聘怎么陪偿。单位单方解聘。
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
被违法辞退的可以主张经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2020-06-20 17:11:40
杨学春律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-158-1094-8171
属于违法辞退,可要求公司支付双倍的经济补偿,工作一年支付两个月工资
2020-06-18 14:07:32
杨志峥律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-139-1100-6393
您好,如果用人单位没有基于合法理由解除员工,可要求经济赔偿
2020-06-18 09:16:38
王俊颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-400-8332-276
看解除理由是什么?可以协商按照工作年限支付经济补偿金
2020-06-18 09:06:59
王兴华律师
服务地区-北京北京
您好 我可以帮您处理 方便电话沟通吗
2020-06-18 16:17:45
李建成律师
服务地区-北京北京
无故辞退可以双倍补偿金
2020-06-18 08:32:52
程相凯律师
服务地区-北京北京
单位强制解除需要赔偿2N
2020-06-18 07:23:18
胡素卫律师
服务地区-北京北京
根据法律条动法,刑事法,婚姻法,合同法,民间借贷主张最大权益,为您的利益最大,给你最好的服务
2020-06-18 06:44:02
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你好,可以要求与单位签订无固定期限合同。
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要看你与公司的合同是如何约定 的。
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