员工病假期间按照最低工资发放，这个合理吗
更新时间：2020-06-07 15:33:55人浏览
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您好，不低于当地最低工资的80%
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有的 。。。。
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是违法的，产假工资按照合同规定,合同没有规定的,按照正常工资支付
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要看具体情况处理
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您好，这个需要对具体情况加以分析。
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你好，进行仲裁，要求赔偿
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你好，可以向当地劳动监察投诉
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你好，若单位没有为劳动者缴纳医疗保险的，劳动者可以到相关部门进行投诉处理，维护自己的权益。
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