老板工资没给我结清，我该怎么处理
更新时间：2020-05-13 15:22:42人浏览
问题描述：
你好，老板工资没给我结清，我该怎么处理
3位律师解答
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遭遇拖欠工资的劳动者，可拨打工会“12351”维权热线，或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。
2020-05-13 15:22:42
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2020-05-13 15:00:54
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辞职了，这个月的工资没发，可以申请劳动仲裁
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不发工资可以提出解除劳动合同。你可以以单位未及时足额支付工资为由向单位提出立即解除劳动合同，要求单位补发工资并且按照你在该单位的已工作年限支付经济补偿金，每满一
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一、与单位协商被拖欠工资，我们建议首先与单位进行协商。不过，这类争议的协商最忌讳不顾一切的大吵大闹，这往往适得其反。所以我们建议在与单位协商前要先了解相关的法律
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你好，鉴于你的情况，建议向劳动监察大队投诉。
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用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大
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向劳动监察部门投诉。
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公司调岗后辞退你，你可以根据在公司的工作年限获得相应的经济补偿。具体来说，如果你在公司工作满一年，应获得一个月工资的经济补偿；工作六个月以上不满一年的，按一年计
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法律分析：单位有权扣除工资，具体数额按照公司的规定进行，每个公司的标准都不同。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资
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劳动者想辞职走人，只需要主动与单位协商一致即可，但一般主动辞职的话就不能享受法定的经济补偿金。如果单位不同意劳动者辞职，劳动者坚持要辞职，则必须提前30日以书面
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看单位年终奖发放规定或者劳动合同相关规定
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建议你可以早点采取仲裁措施
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