新公司要求10号之前重新签订劳动合同，不签的话有赔偿吗
更新时间：2023-01-14 20:35:00人浏览
问题描述：
公司被收购了与原单位的合同在下个月10号到期，新公司要求10号之前重新签订劳动合同，不签的话有赔偿吗
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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法律分析：公司被收购，重新签劳动合同劳动者一般没有赔偿。但公司被收购致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的，用人单位非过失性辞退应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2023-01-14 20:35:00
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你好,这个问题不能一概而论,但公司的行为属于变更劳动合同的内容,公司不会主动支付补偿金的.
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可以要求经济补偿
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你好，这样的情况可以协商
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需要根据你们之前签订合同上的约定来执行
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你好，建议，人社局投诉解决
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你好，需要根据案件的实际情况来确定
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