而且三月份和四月份的工资不结清,老板说三月四月份的工资等收到货款再逐月发放。这合法不?

更新时间:2020-04-11 21:01:09人浏览
问题描述:
你好,我所在的公司因受国外疫情的影响,公司决定四月底放两个月的长假。但假期没任何补贴,而且三月份和四月份的工资不结清,只发放2020年元月和二月份刚复工时的工资。老板说三月四月份的工资等收到货款再逐月发放。这合法不?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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你好,可以到劳动部门投诉,维护你的合法权益
2020-04-11 21:01:09
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助62768人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动合同的具体内容是怎样的?还有哪些证据材料?公司是怎么通知的?需要具体分析
2020-04-11 20:47:07
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助124174人 · 响应时间 平均3分钟内
通常情况下,企业应及时发放工资,如遇节假日或休息日,一般应提前在最近的工作日支付。根据《工资支付暂行规定》第7条规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付
2020-04-11 20:20:50
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