我在单位工作了十五年了,也不给上保险了,我可以要求公司给我每年多发一个月工资吗

更新时间:2020-04-12 08:42:09人浏览
问题描述:
我在单位工作了十五年了,从去年九月份到现在没发工资,也不给上保险了,我可以要求公司给我每年多发一个月工资吗
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
用人单位不交保险的,根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。 如用人单位未签订劳动合同,未参加养老保险的,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。你可以根据劳动合同法解除劳动关系,并要求向单位主张: 1、支付每满一年给予一个月的经济补偿。 2、补交存在劳动关系期间的社保。 3、如果为未签劳动合同,应支付最多12月的双倍工资。
2020-04-12 08:42:09
王俊颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-400-8332-276
你好 法律上没有规定 你可以这样操作。但是你们可以协商。
2020-04-09 11:38:26
闫猛律师
服务地区-北京北京
你好,不发工资的理由呢?
2020-04-09 11:35:04
徐远翔律师
服务地区-北京北京
公司没有支付工资,您可以要求公司足额支付,但无权要求公司每年多发一个月的工资。
2020-04-08 21:31:28
李凯巍律师
服务地区-北京北京
目前是否已经离职?要根据你的具体情况确定。
2020-04-08 21:16:37
丁磊律师
服务地区-北京北京
您好,单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您,如需帮助,可直接来电
2020-04-08 20:22:08
胡素卫律师
服务地区-北京北京
建议走法律途径合理维护自己的合法权益
2020-04-08 20:17:30
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