清明节上班第二天有事请假给我按旷工算怎么办
更新时间：2020-04-06 13:53:34人浏览
问题描述：
清明节上班第二天有事请假给我按旷工算怎么办
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
产生劳动纠纷的，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
2020-04-06 13:53:34
服务地区-北京北京
您好，很高兴为您解答S。
我国现行劳动法，并未对事假进行明确的规定，事假的请假制度一般由用人单位自行制定。如果您请事假未被批准，用人单位可以依据制度给您记旷工。旷工一天的后果，也由用人单位的规章制度来确定。
2020-04-05 09:15:43
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您好，很高兴为您解答S。
我国现行劳动法，并未对事假进行明确的规定，事假的请假制度一般由用人单位自行制定。如果您请事假未被批准，用人单位可以依据制度给您记旷工。
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