公司说要工资要延后三个月才发放,是否违法呢?
更新时间:2023-01-17 09:47:47人浏览
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因为疫情,公司说要工资要延后三个月才发放,是否违法呢?
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公司总是延迟发放工资,公司的行为是否合法呢?
企业延迟发放工资归属于违法行为。能被行政部门责令支付,倘若依然不支付的,应当向劳动者赔付百分之五十左右百分之一百以下的额度。依据相关法律规定,准时支付工资是用人单位的责任。
法律规定:
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公司总是延迟发放工资,公司的行为是否合法呢?
企业延迟发放工资归属于违法行为。能被行政部门责令支付,倘若依然不支付的,应当向劳动者赔付百分之五十左右百分之一百以下的额度。依据相关法律规定,准时支付工资是用人单位的责任。
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