公司拖欠10个月劳务，未签订劳动合同。
更新时间：2020-03-18 17:47:12人浏览
问题描述：
公司拖欠10个月劳务，未签订劳动合同。
4位律师解答
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服务地区-广东东莞
自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资。
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
2020-03-18 17:24:04
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