这个月工资算工资按事假处理,公司这个算工资,违法吗?

更新时间:2020-03-13 14:16:48人浏览
问题描述:
二月三号到七号发疫情期间我请事假,这个月工资算工资按事假处理,我咨询一下,公司这个算工资,违法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
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你好 建议申请劳动仲裁
2020-03-13 14:16:48
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助83205人 · 响应时间 平均3分钟内
根据公司合同时约定确定
2020-03-13 13:32:47
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助175897人 · 响应时间 平均4分钟内
公务员请事假是否扣工资要看事假时间长短。工作人员请事假全年累计未超过20天或一次性事假未超过15天(不含公休节假日,下同)的,原工资照发。工作人员请事假全年累计超过20天或一次性事假超过15天的,其超过天数的工资按本人基本工资的70%计发
2020-03-13 13:13:50
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