公司按70%算加班费(底薪+岗位津贴+福利津贴+技术津贴)合法吗?

更新时间:2020-01-08 23:16:43人浏览
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公司按70%算加班费(底薪+岗位津贴+福利津贴+技术津贴)合法吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
韦云律师
服务地区-上海上海
不合法的。如果劳动合同对劳动者月工资未明确约定的,才可按正常出勤月工资的70%为加班费计算基数。
2020-01-08 23:16:43
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