怀孕7周,二胎,单位说不能算产假只能算病假,这样合理吗,如果公司借机辞退我合法吗

更新时间:2019-12-31 15:34:42人浏览
问题描述:
怀孕7周,二胎,不打算要,做了人工流产手术,没走生育险走的自费,单位说不能算产假只能算病假,这样合理吗,如果公司借机辞退我合法吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
原则上女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。如用人单位存在违法行为,可申请劳动仲裁,主张您的合法权益
2019-12-31 09:39:51
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
您好1不合法的,这样也是不合理的
2019-12-31 15:34:42
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,不合法,可以人社局投诉的
2019-12-31 09:53:28
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,不合法,建议,人社局投诉解决
2019-12-31 13:31:30
漆小晖律师
服务地区-北京北京
需据您所述,根据当地的政策及实际情况综合判断,如您的合法权益被侵犯的,可委托律师提起相关诉讼,最大程度维护您的合法权益,具体情况建议您电询。
2019-12-31 09:50:36
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