我在单位干了8年了,不想干了
更新时间:2019-12-20 16:30:35人浏览
问题描述:
我在单位干了8年了,不想干了,想要点钱,该从哪方面入手
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
宋超律师
盟
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
被违法辞退的可以主张经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如用人单位没有提前一个月通知的,需要额外支付一个月经济补偿金。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2019-12-20 09:22:25
咨询我
顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿。如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可以申请经济补偿金。
2019-12-20 08:22:56
服务地区-北京北京
违法辞退员工需进行经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
2019-12-20 09:19:30
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
重庆出台新政策:公务员工作不满5年不得辞职
近年,考上公务员被不少市民视作端上了“金饭碗”,因此公务员考试竞争愈发激烈。而今后,不仅端起“金饭碗”很难,想放下也不容易了。近日,市委组织部、市人力资源和社会
劳动法动态
人浏览
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿。如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可以申请经济补偿金。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
北京青年政治学院会计贪污28万被判10年
中国法院网讯原北京青年政治学院财务处会计李瑞君,利用职务便利,采用重复报销发票、摹仿他人签字等方法,在六年多的时间里侵吞27.9万余元公款。日前,北京市第二中级
刑法案例
人浏览
劳动合同履行期间,被用人单位辞退是否有补偿,要看辞退的原因:1、因为严重违法违纪,用人单位按《劳动合同法》第三十九条规定解除合同,没有补偿,甚至可能赔偿用人单位
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
巫山煤矿女票管员贪污10万被判4年
中国法院网讯重庆市巫山县某煤矿女发票专管员陈某,在担任煤矿会计期间,利用职务之便,将近10万余元的公款据为己有。日前,陈某被巫山县人民法院一审判处有期徒刑4年。
刑法案例
人浏览
劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及为其补缴其社保。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
社会保险主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,社会保险是社会保障体系的重要组成部分,主要是用人单位和劳动者本人缴纳,劳动者只有履行了法定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
需提供材料:1、提供个人的身份证、户口本、存档卡及其复印件一份。2、原参加过企业养老保险的职工需提供养老保险转移单、手册、台帐。3、按要求所需提供的其它材料(招
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职,没有补偿,需要帮助可以联系!
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职无补偿的,需要帮助可以联系!
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
合同到期不续签的有经济补偿金。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司无故解雇应当按照法律规定的经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金。公司解除劳动合同应当与员工协商一致或者符合法律规定的情形,违法解除或者终止劳动合同的,应当双倍
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您的煤矿工作补贴偿问题需具体分析。根据劳动法,员工有权享受相应补贴。若长时间未获补贴,可能涉及权益受损。建议及时咨询律师或相关部门。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者要申请工伤认定,如果认定为工伤,则按工伤的程序来赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、证明劳动关系,劳动合同是最直接的证据,若没有签订劳动合同的,则要提供社保、工资单、离职证明、证人证言等;2、证明用人单位损害权益事实,这一类主要有加班工资,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析:按照我国相关法律的规定,入职七天工资也是需要支付的。即使当事人工作时间不满一个月,公司也应该按照当事人的出勤天数计发工资报酬。法定的用人单位依据法律的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以申请劳动仲裁!
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,结合案件具体情况判断
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询