公司上班时间达到14.5小时，可以投诉公司吗
更新时间：2019-12-11 11:17:01人浏览
问题描述：
公司上班时间达到14.5小时，可以投诉公司吗
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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丁嫣律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-159-2742-3984
你好，劳动者正常工作时间以外被延长的工作时间，是加班费的计算基础。中华人民共和国劳动法和劳动合同法及其他相关法律法规均对加班时间的有明确的规定。加班时间是用人单位由于生产经营需要或其他需要，经与工会和劳动者协商后，安排劳动者在法定的工作时间以外的被延长的工作时间。《中华人民共和国劳动法》第四章 工作时间和休息休假
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十七条 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。《劳动法》第四十一条规定，一般每日不得超过一小时，最长不得超过三小时，且每月不得超过三十六小时。
2019-12-10 11:00:42
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石佳佳律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-185-0274-7533
你好，如果确实存在超长时间工作且劳动者的休息权得不到保障，可以向劳动行政部门投诉。
2019-12-11 11:17:01
服务地区-湖北武汉
你好，请问有没有加班工资呢？是要求还是可以选择？你可以保留证据向劳动监察部门反映情况或申请劳动仲裁。有需要可电话与我说明具体情况，维护你的合法权益。
2019-12-10 16:46:42
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您好，可以去劳动局投诉
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你好 可以的
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劳动局监察大队。
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