9月底与公司解除劳动关系,10月申请失业金,用人单位能否次年1月正常缴纳12月的社保呢

更新时间:2019-12-05 21:55:40人浏览
问题描述:
9月底与公司解除劳动关系,10月申请失业金,申领2个月,12/15收到第二笔失业金,12/16入职新公司,社保帮缴纳的医疗保险是10~11月嘛?用人单位能否次年1月正常缴纳12月的社保呢
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
2019-12-05 21:55:40
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助184685人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,失业保险办理的流程为:社保局规定办理失业报备,办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章,审查合格后,通知失业人员前去培训并可领取失业金。
2019-12-05 21:47:18
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助52246人 · 响应时间 平均3分钟内
社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。
2019-12-05 21:38:39
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